Saiu no Diário Oficial do Estado desta sexta-feira (29), a publicação da
Lei da Ampliação Definitiva e Redução de Carga Horária. Uma conquista
com a marca registrada do Sindicato APEOC. Essa luta teve início ainda
em 2018, quando o Projeto de Lei foi enviado para a Assembleia
Legislativa do Ceará. A tramitação da matéria foi prejudicada pelo
período proibitivo eleitoral.
No início de 2019, passado o período proibitivo, a APEOC voltou a
pressionar o governo e o parlamento para que a pauta voltasse a ordem do
dia. Como 2019 foi o início de uma nova legislatura, o projeto foi
arquivado. O presidente da APEOC, Anizio Melo, articulou no início dos
trabalhos legislativos para que a matéria fosse desarquivada. A
solicitação foi atendida. A partir de então, a batalha foi para que o
trâmite da matéria fosse realizado o mais rápido possível e o projeto
votado e aprovado. Após a aprovação por unanimidade pelo plenário da
casa, ficou a cargo do governador a sanção e consequente publicação.
Com a regulamentação da Lei, todos os professores, independente da data
de ingresso na rede estadual, poderão ampliar de 20 para 40 horas, com
ganho de salário. Assim como quem desejar reduzir de 40 para 20 horas
poderão fazer, é claro, com redução de salário.
O Sindicato APEOC comemora mais essa conquista e parabeniza a toda a categoria, que após muita luta conseguiu mais essa vitória.
“A gente não deixa a Rede Estadual remar pra trás! Foi na luta,
suada, na raça e com responsabilidade, que qualificamos mais ainda o
direito à Ampliação Definitiva. Parabenizo nossa categoria pela
conquista, na contramão da destruição nacional.”, afirmou Anizio Melo, presidente da APEOC e FETENE.
A categoria aguarda a publicação de um edital que deverá apresentar o passo a passo para aqueles que desejarem ser beneficiados com as alterações legais.
Fonte: www.apeoc.org.br
A categoria aguarda a publicação de um edital que deverá apresentar o passo a passo para aqueles que desejarem ser beneficiados com as alterações legais.
Fonte: www.apeoc.org.br
Sindicato APEOC
Nenhum passo atrás!
Nenhum comentário:
Postar um comentário